福建省廈門市人社局、建設局決定從2016年起,在全市所有建設施工項目全面開展創(chuàng)建“無欠薪項目部”活動,進一步推廣創(chuàng)建活動試點成果,從源頭解決施工項目農(nóng)民工工資拖欠問題。
根據(jù)試點經(jīng)驗,廈門市人社局、建設局制訂了無欠薪項目部工作內(nèi)容、流程圖、維權(quán)告示牌等標準文書,推動新建及在建施工項目及其施工企業(yè)按照標準開展創(chuàng)建活動。創(chuàng)建期間,廈門各級人社、建設部門將指定專人負責創(chuàng)建活動的跟蹤服務,建設部門會同人社部門具體實施本行業(yè)建設施工項目特別是政府投資工程項目的創(chuàng)建活動,并加強項目實施過程的監(jiān)管,杜絕轉(zhuǎn)包、違法分包和墊資施工。
據(jù)介紹,施工項目參加創(chuàng)建活動并取得明顯效果的,可返還工資保證金;創(chuàng)建期間發(fā)生因欠薪引發(fā)的群體性事件的施工企業(yè),應按規(guī)定補繳工資保證金。同時,廈門各行業(yè)主管部門將把創(chuàng)建活動納入本行業(yè)建設施工項目及其施工企業(yè)考核評價體系,積極參加創(chuàng)建活動的施工企業(yè)及相關(guān)人員被列為各類評先評優(yōu)的優(yōu)先推薦對象。
當前,正值傳統(tǒng)電力工程企業(yè)轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式、推進轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期。調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、強管理、增效益和塑品牌成為引領(lǐng)電力工程企業(yè)改革與發(fā)展的關(guān)鍵詞,也是促進電力建設行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的必然要求。
近年,現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露,資質(zhì)標準的不合理之處逐漸顯現(xiàn),資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止,擾亂了建筑市場的正常秩序。為此,各地建設主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè),交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀,提出資質(zhì)標準修訂的相關(guān)建議。
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