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近日，九冶建設(shè)有限公司獲得三項(xiàng)專(zhuān)利，其中“預(yù)制大型鋼疊梁腹板拱度的方法”、“一種特厚鋼板焊接方法”被授予發(fā)明專(zhuān)利，“用于焊機(jī)的懸臂吊架裝置”被授予實(shí)用新型專(zhuān)利。截止目前，公司已獲專(zhuān)利累計(jì)達(dá)到33項(xiàng)。
近年來(lái)，為了提升企業(yè)技術(shù)水平，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，九冶建設(shè)有限公司堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，在施工生產(chǎn)中十分注重提高產(chǎn)品技術(shù)含量，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際在工法、關(guān)鍵技術(shù)、專(zhuān)利等方面取得了一定的成績(jī)。“預(yù)制大型鋼疊梁腹板拱度的方法”、“一種特厚鋼板焊接方法”及“用于焊機(jī)的懸臂吊架裝置”等三項(xiàng)專(zhuān)利分別是該公司于 2014年、2015年向國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)子局提交申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)初審、復(fù)審到最終取得授權(quán)證書(shū)。該三項(xiàng)專(zhuān)利可廣泛應(yīng)用于鋼結(jié)構(gòu)、鍋爐鋼結(jié)構(gòu)、高層鋼結(jié)構(gòu)、重型裝備制造等領(lǐng)域，具有十分廣闊的市場(chǎng)前景。
近年，現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露，資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的不合理之處逐漸顯現(xiàn)，資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止，擾亂了建筑市場(chǎng)的正常秩序。為此，各地建設(shè)主管部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)和廣大企業(yè)，交流了資質(zhì)管理運(yùn)行的現(xiàn)狀，提出資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)修訂的相關(guān)建議。
推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)，不能像“群眾都過(guò)河了，你還在摸石頭”的慢，也要防止“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”的亂，務(wù)必高屋建瓴，長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃，做好推進(jìn)組織架構(gòu)、人才隊(duì)伍、專(zhuān)項(xiàng)考核的頂層設(shè)計(jì)。
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